Relações Interpessoais e Gestão de Grupos

Informações

As horas de Tutoria ocorrem em horário a estabelecer com o(s) docente(s) da UC.

Ano letivo: 2011/2012 - 1S

Ocorrência: 2011/2012 - 1S

Cursos

Docência - Horas Horas de Contacto: 4 Tipo Docente Turmas Horas Horas de Contacto Totais 1 4,00 Ana Margarida Pinto Ferreira   4,00

Docência - Responsabilidades Docente Responsabilidade Ana Francisca da Silva Moura Responsável

Nº de semanas letivas:

15

Língua de Ensino

Português

Objetivos de aprendizagem

Espera-se que no final desta UC os estudantes tenham desenvolvido competências no sentido de serem capazes de:
- analisar formas de estar e de se comportar, no que se refere à relação consigo e com os outros;
- reconhecer as dinâmicas que intervêm na emergência e desenvolvimento de grupos;
- identificar e gerir fenómenos básicos das dinâmicas internas de um grupo;
- comunicar e interagir com os outros, promovendo ambiente de trabalho cooperativo;
- pesquisar e analisar informação e reflectir criticamente mobilizando elementos teóricos em articulação com questões de ordem prática

Programa

1. Introdução ao estudo das Relações Interpessoais e Gestão de Grupos:
- contextualização histórica;
- importância do estudo de RIGG;
- RIGG e a actividade profissional.

2. Elementos chave no relacionamento interpessoal:
- a percepção do eu (auto-conceito, auto-estima, …);
- a percepção do outro (atitudes, impressões, estereótipos, preconceitos);
- efeitos da presença do outro (facilitação, inibição e desmobilização sociais);
- processos de influência social (condescendência, normalização, obediência, conformismo, inovação).

3. Os Grupos:
- questões do desenvolvimento e manutenção dos grupos;
- questões chave para a gestão de grupos.

4. A Comunicação:
- introdução à comunicação humana;
- desenvolvimento de competências comunicacionais.

5. Temas em aberto: aprofundamento dos temas tratados ou inclusão de novos temas propostos pelos alunos.

Métodos de Ensino

O trabalho desenrolar-se-á fundamentalmente em contexto de sessões teórico-práticas.

Modo de Avaliação

Componentes de Avaliação e Ocupação registadas

Observações

O programa completo da UC é disponibilizado através da plataforma Moodle